Cyrus en Verkeersnet.nl vinden de juiste werknemer voor u. Een groeiende vraag naar deskundigheid en een moeilijk te selecteren aanbod van professionals, maakt het voor u als werkgever lastig om aan goed gekwalificeerd personeel te komen. Juist nu er behoefte is aan een snelle, flexibele invulling van een fulltime of parttime werkplek. Cyrus kan voor u de werving en selectie verzorgen. Dit kan op twee manieren:

1. Detachering met kosteloze overname?
Bij deze vorm treedt de specialist bij gebleken geschiktheid en wederzijdse interesse na een periode van detachering bij u in dienst. Hier zijn geen extra kosten aan verbonden. Ook betaalt u niets voor het wervingstraject voorafgaand aan de detachering.

2. Werving en selectie
De vakspecialist treedt direct bij u in dienst. Cyrus is in dit proces betrokken bij het werven en selecteren van de juiste kandidaat. Vanaf het moment dat u de geselecteerde kandidaat heeft aangenomen betaalt u een fee voor onze werkzaamheden. Deze fee wordt vooraf en in overleg met u bepaald.

Werkwijze
Wanneer een aanvraag bij ons binnenkomt gaat Cyrus eerst met u in gesprek. Tijdens dit gesprek gaat het niet alleen om de specifieke werkzaamheden en benodigde kwaliteiten, maar ook naar de cultuur binnen de organisatie/afdeling. Het is namelijk van belang dat een nieuwe medewerker als persoon ook goed past bij uw organisatie? Dit gebeurt ook met intakegesprekken van potentiële kandidaten. Hierbij wordt gebruikgemaakt van de Belbintest. Zo wordt gekeken naar de verschillende teamrollen die de kandidaat aanneemt waardoor een beter beeld ontstaat van de persoon achter het CV. Na goedkeuring van de kandidaat wordt het CV voorgelegd aan de opdrachtgever. Cyrus werkt daardoor alleen met gemotiveerde vakspecialisten.

Bent u geïnteresseerd? Vul u dan onderstaande gegevens in, we nemen direct contact met u op.